„Der Arbeitsmarkt für Pflegefachkräfte ist wie leergefegt. Es fehlen bereits jetzt 30.000 Fachkräfte, bis 2020 werden es rund 300.000 sein", sagte Meurer. Um dem Fachkräftemangel in der Pflege zu begegnen, müssten alle Möglichkeiten genutzt werden – dazu gehöre auch die Einführung einer Greencard.

„Im Ausland erworbene Berufserfahrung und Berufsabschlüsse müssen unbürokratisch anerkannt werden“, so Meurer. „Wir werden unseren Bedarf an Fachkräften und Mitarbeitern nicht nur mit deutschen Mitarbeiter/innen decken können. Bereits heute könnten wir 10.000 Fachkräfte einstellen.“

Das würde bedeuten, dass in zehn Jahren jeder dritte Schulabgänger in die Pfle-ge ginge. Das sei unrealistisch. Es werde auch nicht ausreichen, allein die Attraktivität der Arbeitsplätze zu steigern. Der Anteil der jungen Menschen in der deutschen Bevölkerung gehe zurück. Meurer wiederholte seine Forderung nach einer Greencard für Pflegekräfte aus Nicht-EU-Staaten. „Wer glaubt, dass er den eklatanten Fachkräftemangel, der sich heute schon abzeichnet, allein mit deutschen oder europäischen Pflegekräften lösen kann, der irrt.“

Die Pflege bietet mit mehr als 1,1 Millionen Arbeitsplätzen in Deutschland mehr Jobs als Mercedes, VW, Opel & Co. und ist ein wichtiger Jobmotor und Wachstumsmarkt.

Quelle:http://www.bpa.de